“Nhà lãnh đạo không chức danh” – Bí quyết làm “sếp” … chính mình

Tháng mười một 10, 2024

Đó là Anna, cô phục vụ phòng tại một khách sạn cao cấp, luôn nhiệt tình và mong muốn mang lại niềm vui và giá trị cho người khác. Mặc dù công việc của cô không được đánh giá cao trong mắt nhiều người nhưng “bạn không cần chức danh để trở thành nhà lãnh đạo”. Đối với Anna, bất kỳ công việc nào cũng phải được làm tốt nhất có thể. Đó là cách để mỗi chúng ta tạo ra giá trị khác biệt, mang dấu ấn thương hiệu của bản thân. Nhờ “sáng tạo trong mọi việc bạn làm” với tất cả tâm huyết và tinh thần trách nhiệm, Anna đã trở thành một người có ảnh hưởng đến những người xung quanh mà không cần phải có chức danh chính thức.

Đó là người làm vườn Jackson cũng là một cựu CEO. Robin Sharma đã khéo léo liên hệ việc xây dựng các mối quan hệ giống như cách một người làm vườn chăm sóc cây trồng. Chúng ta không thể mong đợi một khu vườn nở rộ ngay sau khi gieo hạt mà cần phải kiên trì chăm sóc để hạt giống phát triển. Tương tự, chúng ta cũng cần đầu tư thời gian, công sức để xây dựng niềm tin, nền tảng của tất cả mối quan hệ tốt đẹp trên thế gian này. Sẽ có những yếu tố nằm ngoài tầm kiểm soát (thời tiết, khí hậu,…) và việc của mỗi chúng ta làm vẫn cứ là quan sát và làm những gì tốt nhất có thể. Tương tự, trong các mối quan hệ, chúng ta không thể kiểm soát tất cả suy nghĩ, cảm xúc, hành vi,… của người khác. Nhưng may mắn là chúng ta có thể kiểm soát được cách nghĩ, cách hành xử của mình để giữ gìn các mối quan hệ. Kinh doanh luôn gắn liền với mối quan hệ, mối quan hệ với đồng nghiệp, khách hàng, đối tác…. Mối quan hệ càng khắng khít, tốt đẹp thì kết quả chúng ta nhận được sẽ càng cao, cũng giống như một khu vườn nếu được chăm sóc tốt sẽ mang lại hoa thơm và trái ngọt.

Mỗi cuộc gặp gỡ, mỗi bài học là một mảnh ghép quan trọng tạo nên bức tranh toàn cảnh về triết lý lãnh đạo độc đáo này. Với lối kể chuyện lôi cuốn, ngôn từ giản dị nhưng đầy sức nặng khiến người đọc dễ dàng tiếp nhận và ứng dụng những bài học giá trị vào cuộc sống. “Nhà lãnh đạo không chức danh” cuốn sách dành cho những ai muốn trở thành phiên bản tốt hơn bằng cách làm “sếp” của chính mình.